#enceinte

Croiser une femme enceinte.

Femme enceinte,

Femme vivante,

Femme parturiente,

Mère qui enfante.

Toujours élégante,

Toujours présente.

Humain(e), coopération,

Femme et création,

Homme et procréation,

Tou(te)s deux, l'éducation,

Enfants, prochaine génération,

Tou(te)s, la protection.

Être humain, l'équité,

Femme, à choyer,

Homme, à protéger,

Enfants, à cocooner,

Tou(te)s à respecter,

Femmes et enfants les plus sacrés.

J'ai récupéré cette enceinte lumineuse qui permet le streaming bluetooth

Les femmes ont un super pouvoir: construire un être humain à partir de presque rien.

Au prix d'un certain effort, l'équivalent d'un marathon quotidien pendant 9 mois, rien que ça!

Avec quelle reconnaissance?

Le droit d'être discriminée d'entrée en entreprise, surtout à des postes de direction, rendant le concept de multitasking hors de portée de la conception de ces messieurs.

A une époque où le taux de natalité est en berne de 10% et nos dirigeants appellent à un "réarmement démographique" ne serait-il pas judicieux de se mettre un peu à la place des femmes modernes, qui refusent de sacrifier leur carrière ou leur liberté au profit du miracle de la vie ?

Pour avoir passé des entretiens à des postes de cadres dirigeants se revendiquant humanistes ou l'on vous demande clairement si vous n'avez pas prévu de "pondre" dans les années à venir, ce qui vous élimine d'emblée de la liste des candidats - il me semble qu'un changement de direction avec des incentives aux entreprises pour le recrutement/le nombre de congés maternités accordés avec déduction fiscale à la clef serait une meilleure carotte que les menaces d'amendes pour discrimination.

Après tout, certes nous sommes plus fatiguées que la moyenne, toutes les grossesses ne se passent pas bien (j'en fais partie), certaines mettent les nerfs à rude épreuve (et ceux de nos partenaires au passage), mais croyez-moi se raccrocher à un cadre de travail normal qui serait plus enclin à la flexibilité pour s'adapter aux contraintes des femmes enceintes et la garantie de ne pas être discriminée ou mise au placard ainsi que l'augmentation des modes de garde post partum rassurerait un grand nombre d'entre nous.

En Corée, pays à la natalité suffisamment basse pour menacer le renouvellement démographique, les villes proposent des primes et packages d'accueil aux jeunes familles pour les aider à trouver leur équilibre et absorber le surcoût financier qu'une naissance implique (10K€ en moyenne).

Idem niveau soins paramédicaux, orientation et suivi, je trouve à mon humble avis que nous sommes très loin d'un encadrement optimal en France.

Les femmes enceintes devraient avoir accès gratuitement à certains services d'emblée: nutritionniste spécialisé, psychologue, conseiller RH, dermatologue, ostéopathe...

Nos corps nous échappent, se transforment en incubateurs, et le manque d'information et de suivi rend la tâche périlleuse et anxiogène.

Ne parlons pas des maternités qui ne gardent les femmes que 3 jours, quand d'autres pays comme la Chine (oui oui) ont recours à des centres d'accueil et de réhabilitation post partum pour allaiter sereinement et se rétablir en douceur.

Si la parité au Sénat et au gouvernement est encore loin d'être idéale, tous pourtant sont nés d'une mère qui les a portés neuf très très longs mois au péril de leur santé physique et mentale.