#confronteren

Wij mensen proberen het vaak echt goed te doen. We zien iets bij een ander—gedrag, keuzes, patronen—en ergens in ons ontstaat die gedachte: dit klopt niet helemaal… dit kan anders… misschien moet dit anders. En voor we het doorhebben zijn we aan het uitleggen. We delen wat we zien, nog een keer, en nog een keer. Soms rustig, soms zorgvuldig, soms met veel geduld. Maar als we eerlijk zijn… hoe…

In mijn werk als begeleider en/of leidinggevende ben ik eigenlijk op zoek naar mogelijkheden en manieren die passend zijn. Als ik spreek over passend, dan bedoel ik eigenlijk voor zowel de mensen die ik begeleid als voor mij zelf.  

  Wat ik merk is dat sommige mensen (soms vanuit de zorg) best moeite hebben met de methode van waaruit ik werk. Bang dat het mensen in de weg zou staan.  

De juiste…

Als je conflictmijdend gedrag vertoont, stuur je daar juist op aan. Zo zijn er wel meer tegenstrijdigheden in gedrag van mensen in relatie met wat ze willen bereiken. Merk jij ook bij jezelf dat je anders doet dan je eigenlijk zou willen? Ik omschrijf een praktisch inzicht en bijbehorende tips. En ik geef wat achtergrondinformatie. (more…)