P.O.D.

“アメリカとかいう、エンタメだけやっていれば世界を幸福にできるのに余計なことしかしない謎の国”

“今日会社であった労務士さんの介護保険セミナーで特に何度も言っていた点は 「介護が理由でで離職は絶対にダメ」「介護費用は絶対に親のお金から」「介護は自分でやるのではなく国の仕組みを使う」「介護休業や介護休暇は自分で介護をするのではなくて介護の手続きをする為の物」でした”

“その会社は、お茶汲みで倒産しかけたのだという。 なんでも、その会社は原因不明の業績悪化にあえいでいたんだそうだ。 いろんなところをチェックしてみても、どうしても悪影響を及ぼすような原因が見付からない。 どうしたものかと途方に暮れていたらしい。 そんなとき、その業績悪化が始まる直前に寿退社したOLがいることに気付いた。 そのOLはお茶汲みくらいしかしてなくて、抜けたくらいで経営に打撃が与えられるとも思えない。 しかし他に原因らしい原因も見当たらないし……ということで、 経営陣はこのOLさんのところを訪れて、とにかく話を聞いてみることにした。 元OLさんは「たいしたことはしておりませんでしたが……」 と遠慮がちに自分のやっていた仕事を語りはじめた。 まず茶葉を仕入れて来ると、それを一度全部あけて、葉と茎に分別する。 誰よりも早く会社に着き、全員の机をきれいに拭く。 そして出社して来る社員たちの顔見ながら、一人一人にお茶を淹れる。 このとき、少し元気が無さそうな人を見付けたら、 前もって分別しておいた茎をお茶にちょこんと立ててやるのだそうだ。そう、茶柱を立てておくのである。 「私のやっていたことはそれだけです」”

“　例えば、「なぜ和食の献立でも牛乳を出さなければいけないのか」という区長の疑問を受け、毎日牛乳を出すのは当たり前だと思っていたが、お茶ではダメなのかを検証し直した。 　牛乳には都から助成金が出ているため、紙パックのお茶にすると予算内でまかなえなくなってしまう。給食室で麦茶を作る場合は衛生面をクリアするためには食器をしまう消毒保管庫を新たに購入する必要がある。そしてなにより、牛乳以外でカルシウムの必要摂取量を摂るには、小松菜や小魚を大量に食べなければならず、献立に偏りが出てしまう。”

“要領の良い人は、 すでにある物を自分の所へもってきて ちょっとぐらいルールから外れても 適当に書き換えてまるで自分が作ったかのように成果を出す。 要領の悪い人は、 ゼロから自分で考えて、教科書やルールからは絶対はみ出さず 努力に努力を重ねて、結果、すでに誰かが作ったような物の劣化版を持ってくる。 どうしても自分の考えにこだわり。 基本的にパクリは悪だと思ってる。 要領の良い人はたいていコピー元が豊富なので （同じ業界からはもってこないで、趣味や遊びから持ってくるとか） 特に法に触れるとか、悪いことをするわけでもなく 素人にはばれにくい、すばらしいパクリをしてくる。”