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Nahuel carvajal

La colitis es el término para la inflamación del intestino o el colon o intestino grueso. El recto es la última parte del colon. Cuando se inflama, se utiliza el término proctitis. Comprender las causas y el tratamiento de la colitis requiere de un conocimiento básico del colon y la inflamación. El comienzo del colon se llama ciego. Empieza en el abdomen inferior derecho, donde la última parte del intestino delgado (íleon) desemboca en el intestino grueso. Esta parte del colon también es donde el apéndice concede. Los segmentos del colon con el fin desde el principio del colon distal o ir ciego ascendente, transverso, descendente, el colon sigmoide y el recto. Una de las tareas principales de los dos puntos es reciclar el agua para el cuerpo. Cuando todo el colon es saludable y las heces son sólo suficiente agua en que se mantengan suaves y fáciles de pasar, pero no viene tanto acuosas o blandas hay fugas y la deshidratación. Cuando la mayor parte del colon es removido o cuando el colon es significativamente dañado las heces son muy acuosas y frecuentes. La inflamación es la respuesta del cuerpo a la infección o ataque de presuntos o irritación?. La inflamación de una parte del cuerpo está marcado con el sufijo?-Itis? Parte del cuerpo, así que cuando la amigdalitis las amígdalas están inflamadas y apendicitis cuando el apéndice inflamado es. Reconocido desde la antigüedad, la inflamación ha sido clásicamente descrita por la presencia de signos y síntomas de rubor (enrojecimiento), dolor (Dolar), calor (Calor), hinchazón (tumor) y el deterioro del tejido u órgano involucrados. Si usted tiene artritis, inflamación de las articulaciones, la articulación está roja, hinchada, dolorosa, caliente y rígido, impidiendo la función normal. Colitis en el colon suele ser bastante roja e hinchada en el que aparecen cuando se ve desde la colonoscopia (examen del alcance de los dos puntos). El dolor abdominal y la disfunción se produce como resultado de la diarrea, porque los dos puntos perdidos dañado parte de su capacidad para absorber agua. Si el daño es suficiente para cambiar el revestimiento de la superficie de las células se producen con el paso de la sangre en las heces, moco, e incluso la aparición de la tela. La inflamación de las células y los componentes líquidos. El componente celular incluye un número de células blancas de la sangre. El tipo de glóbulos blancos que se encuentran en el revestimiento del intestino determina la causa y el efecto en el intestino. Los fluidos se secretan sustancias químicas para combatir la infección o sospecha de infección que pueden causar daños en el revestimiento del colon. La colitis puede ser aguda (autolimitada) como infectados con E. coli o enfermedad crónica como la colitis ulcerosa. Las causas de la colitis se encuentran las infecciones, la isquemia (disminución del flujo sanguíneo), alergias a los alimentos, intolerancia a la proteína de los alimentos, la falta de flora bacteriana normal o de las heces (después de los antibióticos, después de una colostomía desvío), lesión por radiación, inducida por la quimioterapia de baja Conteo de glóbulos blancos (neutropenia) o idiopática (de causa desconocida). La colitis crónica es uno de varios tipos de enfermedad inflamatoria del intestino o IBD para corto y no debe confundirse con el SII plazo para el síndrome de intestino irritable. El síndrome del intestino irritable (SII) no implica la inflamación del colon, aunque se le haya sometido en el pasado como la colitis mucosa, debido a los síntomas comunes del exceso de mucosidad en las heces o la colitis espástica, debido a la queja común de los espasmos dolorosos de los dos puntos que comúnmente ocurren en el SII. Las biopsias de tejido del colon en el síndrome de intestino irritable son normales y no muestra signos de inflamación, por lo que no se considera una enfermedad inflamatoria del intestino. La comida de expertos alergia a los alimentos doc Dr. Scot comentarios Lewey en detalle los distintos tipos de colitis, sus causas y tratamiento en la parte II de esta serie. Www.thefooddoc.com en el futuro para ofrecer ayuda en línea para la colitis, la enfermedad de Crohn, alergias alimentarias, intolerancias alimentarias, enfermedad celíaca y la intolerancia al gluten. Copyright El Doc. Alimentación, LLC. 2006. Todos los derechos reservados. www.thefooddoc.com.

financiación de fondo la policía ha aumentado en £ 4,8 mil millones y 77 por ciento (39 por ciento en términos reales) desde 1997. Sin embargo, los días en que las fuerzas han disfrutado de estos niveles de financiación han terminado. Jefe de la policía y la administración superior reconoce que el ciclo anual de buscar la eficiencia de un año a otro no es sostenible, y no aborda el flujo de caja libre durante los próximos años. Frente a un crecimiento más lento y la financiación del déficit en dinero real en sus presupuestos, el Servicio de Policía deben adoptar estrategias innovadoras para generar ganancias en la productividad y la eficiencia para proporcionar la policía de alta calidad al público. El cambio radical en el rendimiento necesario para afrontar este reto sólo será posible si el servicio de policía abraza plenamente la gestión eficaz de los recursos y hace un uso eficiente y la producción de su tecnología, asociaciones y particulares. La función financiera tiene un papel esencial que desempeñar para hacer frente a estos retos y apoyar los objetivos de las fuerzas económicas y eficientes. Desafío de las fuerzas de policía tienden a fomentar una cultura de la división y departamento, en lugar de uno corporativo, con las actividades de adquisición individual, que no aprovechar las economías de escala. Esto es en parte el resultado de más de una década de la desconcentración de las funciones del centro a the.divisions. Con el fin de reducir costos, mejorar la eficiencia y mitigar la amenaza de un "arriba hacia abajo" obligatorio, las iniciativas centro impulsado por la Policía necesidad de establecer una oficina corporativa de vuelta e inducir cambios de comportamiento. Este cambio debe implicar el cumplimiento de una cultura corporativa en lugar de ejecutar una serie de silos en toda la organización. El desarrollo de una mejor en su clase Finanzas función Tradicionalmente las finanzas funciones dentro de la policía se han centrado en el procesamiento de transacciones con sólo un apoyo limitado para la gestión de la información y la empresa de soporte de decisiones. Con un renovado enfoque en la eficiencia, ahora hay una urgente necesidad de transformar las unidades de negocio con el fin de agregar mayor valor a la fuerza, pero con costos mínimos. 1) La alineación de la estrategia para obligar a las fuerzas del orden necesitan fondos para operar, es imprescindible que la financiación y las operaciones están estrechamente alineados. Esta colaboración puede ser muy poderoso y ayudar a conseguir mejoras significativas a una fuerza, pero para lograr este modelo, hay muchos obstáculos que superar. La administración debe ver si su fuerza está preparada para ello, pero lo más importante, se debe considerar si la fuerza que puede sobrevivir sin ella. Finanzas exige una visión clara de que los centros en torno a su papel como un socio comercial equilibrada. Sin embargo, para lograr esta visión requiere un gran esfuerzo desde la base para comprender la complejidad de manera significativa en los sistemas y procesos básicos y de idear una forma que puede trabajar para esa organización en particular. El éxito de cualquier programa de gestión del cambio depende de su aplicación. El cambio es difícil y costoso para funcionar correctamente, y muchas veces la policía no tiene la experiencia necesaria para realizar los cambios. Aunque los directores financieros están obligados a adoptar las cualificaciones profesionales (en lugar de ex agentes de policía como fue el caso hace algunos años), muchos han hecho progresos en el sector público, con limitadas oportunidades para el aprendizaje y la interacción con los mejores en las metodologías de clase. Además de las cuestiones culturales en torno a la auto-preservación puede presentar obstáculos para el cambio. Aunque es relativamente fácil hacer llegar el mensaje de la transformación mediante la financiación, asegurar el compromiso de iniciar el cambio en negrita puede ser difícil. Los estudios de casos a menudo no tienen la calidad necesaria para conducir a través del cambio, e incluso cuando son de calidad excepcional, los agentes de policía a menudo carecen de la conciencia comerciales a confiar en ellos. 2) apoyo a la decisión de la Fuerza Muchos directores de finanzas están deseosos de desarrollar su función financiera. El desafío que enfrentan es convencer al resto de la fuerza que la función financiera puede agregar valor - para dedicar más tiempo y esfuerzo y análisis financiero para proporcionar la alta dirección con las herramientas para entender las implicaciones financieras de las principales decisiones estratégicas . El mantenimiento de controles financieros y de gestión de riesgos Sarbanes Oxley, las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF), Basel II y la Persona de Evaluación de Capital (ICA) han puesto los controles y la información financiera en el centro de atención en el sector privado. A su vez, está aumentando el énfasis en los controles financieros en el sector público. Un 'Best in Class' Policía función de las finanzas no sólo los controles mínimos para cumplir con los requisitos reglamentarios, pero tenga en cuenta cómo la legislación y la reglamentación que la función de la financiación están obligados a respetar, puede ser aprovechada para entregar valor a la organización. Proporcionar información estratégica que permitirá a la fuerza para lograr los objetivos es una tarea fundamental para una función financiera líder. 3) El valor de la fuerza de empuje para el desarrollo en la última década o así, se ha movido la toma de decisiones a la división y ha dado lugar a un aumento en el costo de la función financiera. Mediante el uso de una serie de iniciativas en un programa de transformación, una fuerza que puede tomar hasta 40% de ahorro en el coste de financiación, además de mejorar la capacidad de respuesta del equipo de finanzas y la calidad de la información financiera. Estas iniciativas incluyen: La centralización centralización de la función financiera, la policía es capaz de crear centros de excelencia en las mejores prácticas de la industria puede ser desarrollada y compartida. Esto no sólo le dará poder a los departamentos, la creación de una mayor independencia y objetividad en la evaluación de proyectos y servicios, sino también conducir a la gestión de la información más consistente y un alto grado de control. Una fuerza de policía también pueden desarrollar un grupo de socios de negocios para que actúe como un enlace estratégico para los departamentos y divisiones. Los socios comerciales, por ejemplo, consejos sobre cómo los comandantes de departamento y división para cumplir con el presupuesto en los próximos meses, en lugar de limitarse a aconsejar que el presupuesto se perdió en el mes anterior. Con los números de rutina mundana entrar en un centro de servicios compartidos y profesionales de las finanzas es ahora el momento de actuar como socios de negocio y departamentos y divisiones para concentrarse en cuestiones estratégicas. El impacto cultural en los departamentos y los comandantes de división no debe ser subestimado. Los comandantes les preocupa que: Sus presupuestos serán centralizados o Las cargas de trabajo o aumentar ¿O habrá un acceso limitado a la financiación privada ¿O habrá apoyo al sitio, sin embargo, si el centro de servicios compartidos centralizado está diseñado adecuadamente, ninguno de estos se debe aplicar. De hecho, la centralización en un modelo de buenas prácticas, los gerentes deben acumular los siguientes beneficios: asesoramiento estratégico proporcionado por los socios comerciales o o una mayor flexibilidad o Mejora de la gestión de la información o más operaciones O Reducción en el número de preguntas sin respuesta o una mayor claridad sobre el coste de la prestación de servicios y O Foro para la financiación de estar estratégicamente alineadas a las necesidades de la Fuerza de una fuerza que se mueve de un sistema centralizado a un sistema descentralizado deben tratar de asegurar que la función de las finanzas es no perder el contacto con el jefe de policía y comandantes de división. Fuerzas necesidad de contar con un sólido argumento para financiar la transformación en combinación con una estructura de gestión que cubre las necesidades operativas, tácticas y estratégicas. Existe el riesgo de que los beneficios potenciales de la aplicación de ese cambio no puede realizarse si el programa no está cuidadosamente administrado. La inversión es necesaria para crear un éxito financiero centralizado. En general, los futuros beneficios potenciales de una mayor visibilidad y control, procesos consistentes, estándar de gestión de la información, las economías de escala, ahorro de costes y energía a largo plazo de un grupo de profesionales de las finanzas orgullosos de superar los costos iniciales. Para reducir el riesgo comercial, y la capacidad operativa, la función financiera puede ser totalmente externalizado o subcontratado parcial. Esto proporcionará beneficios garantizados de costes y puede ofrecer la oportunidad de aprovechar las relaciones con los proveedores que ofrecen los procesos de mejores prácticas. La eficiencia del proceso general de la Policía a centrarse en el desarrollo ha desarrollado una cultura de silo con procesos diferentes. Como resultado de ello existen oportunidades significativas para la normalización y simplificación de los procesos que proporcionan la escalabilidad, reducir el esfuerzo manual y entregar los beneficios del negocio. Desde simples agilizar los procesos, una fuerza general puede resultar en una reducción del 40% en el número de procesos. Un ejemplo de esto es el uso de extractos de cuenta electrónicos en lugar de utilizar el extracto de cuenta para la conciliación bancaria manual y proceso de reclamación. Esto ahorraría el esfuerzo considerable que está involucrado en el análisis de los datos, el movimiento de datos a hoja de cálculo diferente y la introducción de datos en los sistemas financieros. Las organizaciones con un modelo de negocio del silo tienden a tener una importante duplicación y las ineficiencias en sus procesos, por ejemplo, recursos humanos y nómina. Esto se debe principalmente a los equipos involucrados en el cumplimiento de sus objetivos, pero la alineación con los objetivos empresariales de una organización. La policía tiene una serie de grupos independientes que dependen el uno del otro para los datos de los departamentos de finanzas, divisiones y oficinas para enviar y recibir información de unos a otros, así como del resto de la Fuerza. El modelo de la puerta del silo que se recibieron datos de eficacia de los equipos que luego tiene que realizar actividades adicionales para obtener la información solicitada. Aunque el tema del desarrollo se ha hecho bien en el contexto del movimiento de toma de decisiones más cerca de la prestación de servicios operativos, el costo adicional en términos de recursos, la duplicación y la no-alineados procesos rara vez presentes en el debate. En el clima actual de estos costos financieros deben ser reconocidos. Cultura Dentro de los procesos de transacción, una función financiera líder fijará los objetivos para los miembros del personal sobre una base diaria. Esta fijación de objetivos es parte de la métrica basada en el cultivo de desarrollar una función financiera líder. Si la métrica apropiada de la productividad y la calidad se aplican y cuando estas metas son difíciles pero no imposible, esto es demostrado llevar a una mejora de la productividad y la calidad. "Mejor en su clase 'A en términos de financiación, las fuerzas de policía tienen una cultura enfocada en el servicio, con el objetivo principal de proporcionar un alto nivel de satisfacción de los clientes (los departamentos, divisiones, empleados y proveedores). "Mejor en su clase 'Una función financiera se mide por la satisfacción del cliente en forma oportuna, a través de un enfoque basado en métricas. Esto se combinará con un gran equipo de mejora de procesos, con los propietarios del proceso, que no necesariamente conducirá al equipo en posesión de mejora de la fuerza en cada uno de los proceso de financiamiento. Mejora de las estructuras de organización de organización dentro de las fuerzas de policía normalmente se compone de los supervisores principales equipos de 1-4 miembros del equipo. A través de la centralización y consolidación de la función financiera, es posible aumentar el flujo de control a los niveles de las mejores prácticas 6-8 miembros del equipo a un líder del equipo supervisor. Mediante el ajuste de la estructura organizativa y el aumento del alcance del control, la policía puede obtener beneficios significativos por cobrar de una reducción en el número de cables y lleva su equipo puede ganar experiencia mejor equipo de gestión mediante la gestión de grandes equipos. Tecnología permitido mejorar Hay un número significativo de mejoras tecnológicas que podrían aplicarse para ayudar a la policía para desarrollar un "Best in Class 'función de las finanzas. Estos incluyen: a) Exploración y flujo de trabajo mediante la adopción de una resolución de escaneo y flujo de trabajo para sustituir los procesos manuales, mejorar la transparencia, visibilidad y la eficiencia se puede obtener. B), el registro de llamadas, el seguimiento y la herramienta de flujo de trabajo para las fuerzas de policía en general tienen un número de individuos para responder a las solicitudes internas y proveedores. Estas consultas no están recogidas ni seguimiento. La consecuencia de esto es doble: consulta o consumir un esfuerzo considerable en un equipo de finanzas en particular. Hay un alto riesgo de movimientos repetitivos de la falta de registro de consultas. Por ejemplo, una consulta puede ser respondido en 30 minutos con una persona en el equipo de finanzas. Gracias a esta consulta no se registran, si la persona que creó la consulta volvió a llamar y habló con una persona que no sea por sólo una pregunta más, esto podría tardar hasta 20 minutos para asegurarse de que el fondo se ha explicado adecuadamente . Consulta, o pueden tener muchas interfaces con el negocio. Una consulta se puede resolver respondió con hasta cuatro equipos diferentes con un retraso considerable en el suministro de una respuesta clara al proveedor. La implementación de un registro de llamadas, seguimiento y herramientas de flujo de trabajo para documentar, medir y cerrar la consulta interna y proveedores, en relación con el establecimiento de una consulta de equipo central, reduciría significativamente el esfuerzo requerido para responder a las solicitudes dentro unidades de información financiera y las divisiones, así como para las divisiones y servicios reales, y las adquisiciones. C) solución de base de datos en todos los departamentos de finanzas hay una serie de hojas de cálculo utilizado antes de la entrada en el sistema financiero. Hay una tendencia a transferir manualmente la información de una hoja a otra para satisfacer las necesidades de los diferentes equipos. Sustitución de las hojas de cálculo con una solución de base de datos podría racionalizar el número de entradas y conducir a una reducción del esfuerzo de los agentes de primera línea, así como el personal de la Policía. D) los informes personalizados para obtener información de los sistemas de gestión financiera, las fuerzas del orden para llevar a cabo una serie de informes, para la importación a Excel, utilice la investigación para ajustar los datos y aplicar los pernos para mostrar los datos que requiere. No hay esfuerzo manual significativo que está involucrado en la realización de este trabajo. A través de la personalización de los informes de los resultados del sistema financiero puede ser configurado para proporcionar el formato de los datos solicitados por el clic de un botón. Esto tendría la ventaja de reducir el esfuerzo y la mejor motivación para los miembros del equipo que las tareas mundanas como anteriormente. En el diseño, adquisición e implementación de una nueva tecnología que permite a los instrumentos, una fuerza de policía se enfrentan a varios desafíos, incluyendo la aprobación de las inversiones de TI la capacidad, la capacidad y las adquisiciones. Estos retos pueden ser mitigados a través de una asociación con una empresa de servicios de terceros con los que puede ser la inversión en la residencia, pero las habilidades pueden ser entregados y el ciclo de adquisiciones puede reducirse al mínimo. Conclusión Es claro que el proceso cultural, y la innovación tecnológica es necesaria para que las fuerzas de policía para proporcionar eficiencia y sostenible de servicios de alta calidad. En un entorno donde por primera vez las fuerzas para hacer frente al déficit de caja reales y hacer frente a tener que reducir el oficial de policía y el número de personal de apoyo, manteniendo los niveles de rendimiento de los actuales patrones de distribución de la financiación actual requiere una nueva forma de pensar . A pesar de una serie de obstáculos que superar para conseguir una mejor función de las finanzas en su clase, no pasará mucho tiempo antes de que la decisión es vinculante. Los que están por delante de la curva, inevitablemente se encontrarán en una posición más fuerte.

Cuando hablo con la gente para tener múltiples flujos de ingresos, por ejemplo, ya que son tan afines dinero. Después de haber múltiples fuentes de ingresos es un tema que sin duda es importante conocer y la necesidad de comprender. ¿Cuántas veces hemos oído a gente decir lo siguiente: 1. El dinero no lo es todo. 2. Usted debe estar satisfecho con todo el dinero. 3. No se mentalidad tanto dinero. 4. No me importa el dinero. 5. El dinero no es importante. Y oraciones más. Bueno, con la debida importancia a sus pensamientos, no el dinero es importante para ellos. Pero sin duda apuesta, el dinero es importante para su lechero, el dinero es importante para su propietario, el dinero es importante para los bancos si han tomado en préstamo, el dinero es importante para una persona que tiene su hipoteca Es importante que cuando usted va a un hospital. Puedo seguir dando más ejemplos. Puede que no necesite el dinero, pero casi todo el mundo que está conectado a usted en necesidad de dinero. Como cuestión de hecho, el dinero es importante para cada individuo que vive en una ciudad civilizada. Por favor, no tratan de engañar deliberadamente negar su importancia. Nada puede ocupar el lugar del dinero en el área donde se requiere. Por lo tanto, para argumentar que no es importante es ilógica y sin sentido. La verdad simple de levantarse en la mañana e ir a trabajar es porque el dinero es importante. Conocí a gente diciendo: "Es 's todo sobre el dinero y la satisfacción." Estoy totalmente de acuerdo, si usted paga el servicio social o que se muestre su disgusto inmediatamente. Si la satisfacción es importante - los empleadores contratan a los empleados sólo contentos y no dar dinero. Algunos dicen que el dinero no es importante sólo porque no son capaces de ganar dinero o alguien con más dinero dicen que tiene suerte. La suerte juega un papel en el éxito financiero, nunca es suficiente en sí mismo y por fuera. Algunos incluso van por delante y decir demasiado dinero es malo. El dinero es importante - no es ni bueno ni malo. Depende de lo que haces con él. No hay paseos gratis en el mundo, el dinero siempre es un efecto que se obtiene a través del trabajo duro y arduo trabajo. Así, la próxima vez tienes la oportunidad de ganar, seguir adelante y crear otra corriente de ingresos.

¿Qué es el dinero? La respuesta es simple. El dinero es algo ampliamente utilizado para pagar las deudas de una persona a otra persona y también para recibir los pagos de las deudas contraídas con una persona de otra persona. Un país que produce las monedas y billetes de banco, (aceptada por todos) para el pago de facturas y recepción de dinero que se adeuda. El dinero es lo que se conoce como un "medio de intercambio." En los "viejos tiempos" la gente vende los productos y servicios que tenía (y probablemente de producción) de bienes y servicios pertenecientes a otros (probablemente producido por ellos). El escenario era algo así como - "me das tu dos bolsas de patatas y te de comercio diez de mis peces." Este método de negociación estaba bien por un tiempo. Como sociedad desarrollada, las empresas se han vuelto más complejo e ineficaz en este modo de comercio. Las relaciones comerciales se ha convertido en artificial y lento y estuvo por detrás del ritmo de nuevos negocios. Debe haber una mejor manera. Algunos chispa luego vino la idea de un "medio de intercambio" más fácil de transportar y mejor uso. El dinero fue llevado. No era tan sencillo, como si toda clase de cosas se han utilizado como medio de cambio, todos estaban esencialmente "dinero" y que tomó las monedas y los billetes de papel se pusieron en punto de que el dinero tal y como lo conocemos hoy en día se ha convertido en la norma aceptada como un medio de intercambio. Las formas de dinero Existen diferentes formas de dinero - cheques, un reconocimiento de deuda, las tarjetas de crédito, cheques bancarios o de oro. El oro fue el criterio utilizado en el pasado debido a su rareza y sus cualidades. El oro es resistente a la corrosión o daños. Estas propiedades únicas, y la escasez de oro significa que incluso la gente de hoy en el mundo rico prefiere mantener su riqueza en las tenencias de oro en las monedas de los países que están sujetos a la inflación . De hecho, todo tipo de cosas se utilizaron como moneda de todas las épocas. Algunos son: granos, huevos, sal, ganado porcino, cuero, hilo, alfileres, marfil y jade. Hoy tenemos otra forma de dinero, que no puede ser tocado, sin embargo, tan real como las partes corporales que son capaces de tocar. Esta forma de dinero electrónico es el dinero. El nombre de "Money" El dinero que la palabra proviene de la diosa romana - Moneta. Al parecer, las monedas han sido acuñadas y emitió sus templos en el mundo, como los romanos conocían a la vez. La palabra latina "Moneta", (el significado o la acuñación de monedas) procedían de la antigua Inglés palabra "MyNet" (monedas de significado o dinero) y no nace la palabra "menta" . Los orígenes del dinero para entender los orígenes del dinero, debemos volver a una época mucho antes de que el dinero entró en escena. El dinero no aparecen de repente - se introdujo gradualmente en respuesta a las exigencias de las necesidades humanas. Medida que la civilización ha crecido y expandido más allá de las empresas locales, la necesidad de intercambiar los productos proporcionados por los distintos grupos se hizo evidente. El cazador necesarios para el intercambio con el agricultor, el pastor necesarios para el intercambio con el hombre de la medicina, etc El medio de cambio que se necesitaba para que los diferentes grupos de trueque y el comercio de sus productos era el dinero. Originalmente era una sustancia física como el oro o la plata. A veces se trataba de una sustancia que estaba vivo, como el ganado, que fue una de las formas más antiguas de dinero. Hoy en día, aunque gran parte del dinero utilizado por los individuos en su vida cotidiana sigue siendo en forma de billetes y monedas, su cantidad es relativamente pequeña en comparación con los tipos de dinero existente forma intangible las entradas en los registros del banco. Hoy en día el dinero existe en forma de dinero digital y las cosas tales como monedas y billetes pronto se convertirá en obsoleto. Cuando esto ocurre, el cambio en la naturaleza del dinero tendrá un impacto significativo en nuestra sociedad.

dolar hoy

Billetes verdes. Moolah. Pulpa. Benjamins. Todos los apodos para lo único que estamos todos en una búsqueda sin fin para más - dinero en efectivo. Es tan parte de nuestra vida cotidiana como es el sueño, la alimentación, incluso la respiración. Pero ¿alguna vez realmente se detuvo para echar un vistazo a estos pequeños monstruos verdes que parecen estar en nuestras vidas? Si realmente te mirada más cercana a nuestras notas de curso legal, en realidad no es malo ir. Así que la próxima vez que no pasa ocupado - o si usted no tiene absolutamente nada que hacer - tener un billete de dólar en su cartera y echar un vistazo a su larga. Después de leer este artículo, usted sabrá por fin lo que todos los símbolos y las palabras significan extraño. En primer lugar, el olor del dinero en sus manos. Realmente no me siento como el papel, ¿no? Esto se debe a que no lo es. El papel moneda no es realmente el papel en absoluto. En realidad es una mezcla de lino y algodón - un trapo! Por lo tanto, no se desintegra a su paso por la lavadora. De hecho, hay incluso pequeñas fibras de seda roja y azul corriendo por cada factura. Desde aquí, tomar un buen vistazo a la concepción global. El billete de un dólar que usamos hoy primero fue lanzado por primera vez en 1957. La tinta utilizada para la impresión se hace de una mezcla secreta - una de las muchas características integradas de seguridad para evitar la falsificación. Echa un vistazo a la vista previa a la derecha del retrato que usted verá un sello verde - el sello del Tesoro de EE.UU.. Incluye las escalas que representan un presupuesto equilibrado, una escuadra de carpintero, lo que significa una reducción exacta, y una clave para el propio Tesoro. En el frente, también se dará cuenta de verde los números de serie, las firmas del tesorero y el secretario del Tesoro de EE.UU. cuando el proyecto de ley fue impreso, y el sello de la casa de moneda en el proyecto de ley fue impreso. Ahora gire el proyecto de ley. Usted se dará cuenta de un círculo en cada lado. En conjunto, representan el Gran Sello de los Estados Unidos, fundada por Benjamin Franklin y un grupo de fundadores de nuestro país en 1782. Ir al círculo de la izquierda en primer vistazo a la pirámide. El rostro se ilumina mientras que el lado oeste está oscuro. La oscuridad: el oeste de Estados Unidos, que aún no había sido explorado. La pirámide incompleta representa el potencial sin explotar del país, mientras que el ojo que todo lo ve flotando por encima es el símbolo de un ser divino supervisión de la humanidad. En este círculo, se encuentran dos frases en latín, "ANNUIT COEPTIS" (Dios ha favorecido nuestra empresa), y "Novus Ordo Seclorum" (Un nuevo orden ha empezado). números romanos en la base de la pirámide de traducir a 1776. El círculo de la derecha puede tener un aspecto más familiar. Esto se debe a que es común a muchos monumentos nacionales, cementerios, y - aunque con ligeras modificaciones - es también el sello del Presidente de los Estados Unidos. La pieza central del sello es el águila calva. Fue elegido como el símbolo oficial de los Estados Unidos por dos razones: Aunque no temo a la intemperie de una tormenta si es necesario, el águila se ve primero en volar por encima de ella. Además, aunque pueda parecer, el águila no suena verdadero - de rey simbólico del país de Inglaterra. Además, el escudo del águila no requiere ningún soporte, que ahora puede mantener el ritmo. Otros detalles a tener en cuenta: la barra blanca en la parte superior del escudo representa el poder unificador del Congreso, el término "E Pluribus UNIM" significa "una nación de muchas personas", y las 13 estrellas significan las 13 colonias origen. El águila tiene una rama de olivo en una garra conjunto de flechas en la otra. Su mirada se fija firmemente en la rama que representa la paz, el olivo no dudará en recurrir a la rampa de flechas si es necesario. Así que ahí lo tiene: todo lo que usted siempre quiso saber acerca de las ideas de diseño detrás de nuestro querido dólar de los EE.UU.. Se usa para informar a los clientes de su próxima fiesta, o para decirle al hombre en el café que le das un billete de cinco dólares para ese café con leche.

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