PIDEN CABEZA DEL DIRECTOR DE LA PN Y REFORMA URGENTE DE ESA INSTITUCION
Luego de tres días en sesiones, el Grupo de Trabajo para la Transformación y Profesionalización de la Policía llegó a las siguientes conclusiones: La reforma requiere un cambio de cultura institucional, recursos financieros y la gestión presupuestaria adecuada. Además, una gestión estratégica de datos y vigilancia interna constante del propio organismo.
Esta semana empezarán a ser aplicadas recomendaciones hechas por la mesa de trabajo y los asesores internacionales, para iniciar las mejoras graduales de la institución. En el taller se destacaron las estrategias que amerita la Policía para mejorar el perfil del agente, su capacitación técnica y académica, respeto a derechos humanos, transparencia, género, resolución alterna de conflictos y deber policial, evaluación de desempeño y capacidades para el reajuste.
Tuvo como objetivo brindar un espacio de intercambio de buenas prácticas internacionales para proporcionar apoyo al Grupo de Trabajo para la Transformación de la Policía.