Hoy hubo clase doble. No he podio asistir a la sesión por motivos de urgencia, sin embargo mis compañeras siempre me mantienen al tanto de lo que se hace, y de esta manera puedo trabajar de manera colaborativa aunque sea desde la distancia.
Esto es una gran ventaja de la tecnología y de la era digital, poder trabajar conjuntamente aunque los sujetos no estén en el mismo espacio físico. Esto hace que las limitaciones tempo-espaciales se vean eliminadas para el trabajo colaborativo.
Los objetivos de esta sesión fueron dos:
- Confirmar que todos los objetivos de Competep hayan sido enviados: nuestros objetivos habían ya sido mandados y de igual manera, ya habíamos avisado a nuestros compañeros argentinos que ya los habíamos enviado.
- Tabla para la planeación: Para completar este objetivo, Lola nos ha puesto lo siguiente en la plataforma: “Estimados estudiantes, esta semana continuamos las “huellas” de las organizaciones, sus autores, fechas, qué características tiene cada una de ellas, porqué surgieron, qué liderazgo proponían, qué ventajas e incovenientes tiene cada teoría y sobre todo vamos a elegir cinco palabras clave por cada modelo organizativo.” Para esto, Alexia y Merche elaboraron una tabla que pondré en este diario
Después se hizo el concurso de los sombreros, usando como base el libro “Los 6 sombreros para pensar” de Edward de Bono; en el cual se expone una metodología para llevar a cabo discusiones y toma de decisiones en equipo. A mi equipo le tocó el sombrero verde, el sombrero creativo.
