#profession.hu

Sok a jelentkezés, mégis gyakran kihívást jelent a hatékony toborzás a hazai vállalatoknak

A magyarországi cégek munkaerő-menedzsmenttel kapcsolatos tapasztalatai és elképzelései csak minimális mértékben változtak, de a fluktuáció jellemzően csökkent tavaly óta. Az álláskeresői pályázatok száma 2 éve töretlenül magasnak mondható, így a munkáltatóknak is javultak az esélyeik a megfelelő jelöltek megtalálására – többek között ezek a trendek derültek ki a Profession.hu HR Konferencia 2024…

Főbb feladatok, munkák:

A Docler Holding tulajdonában a legkülönfélébb típusú ingatlanok egyaránt megtalálhatóak: úgy, mint irodaház, szálloda a budai hegyekben, magánvillák – melyek között vannak kisebb és nagyobb kertek. Olyan kollégát keresünk, aki képes felmérni az adott terület sajátosságait, nyitott az egyedi, innovatív megoldásokra; aki a probléma helyett a megoldást keresi és aki…

Egy jó munkahely a legjobb ellenszer a kiégésre

A munkavállalók tizede mutatja a munkahelyi kiégés valamely tünetét.

A munkahelyi kiégés korunk ismert jelensége, ezért kiemelten fontos, hogy a munkáltatók és a munkavállalók egyaránt tisztában legyenek azzal, hogy miként előzhető meg a kialakulása. A Profession.hu folyamatosan monitorozza az álláspiac szereplőit. Most annak járt utána, hogy a motiválatlansággal és állandó ingerültséggel járó…

Gyűjtsd a pontokat és nyerj

Profession.hu játék – gyűjtsd a pontokat és nyerj.

Bővebb ITT

Hogyan nyerhetsz a Profession.hu játékban?

1. Válaszolj egy egyszerű kérdésre, és lépj be hűségprogramunkba!

2. Programunkban csak akkor nyerhetsz, ha regisztrálsz a profession.hu-n! Ha még nem tetted volna meg, most ne hagyd ki!

3. A Profession.hu oldal használatával feladatokat teljesítesz, amivel pontokat gyűjthetsz. Pontjaidat a…

New Post has been published on http://www.napimagazin.hu/mobil-munka-uj-magyar-alkalmazas-allaskeresoknek/

Mobil Munka: új magyar alkalmazás álláskeresőknek

Az álláskeresés teljes folyamatát alakítja át a Profession.hu új fizikai munkára, szakmunkára, vendéglátásra és adminisztrációs állásokra specializálódott alkalmazása, a Mobil Munka.

Az ötlet lényege, hogy az olyan típusú munkáknál, amelyeknél nem létfontosságú a többkörös felvételiztetés, a végletekig egyszerűsíti a jelentkezést. A lokáció és érdeklődés alapján megjelenő munkalehetőségek között a Tinder alkalmazáshoz hasonlóan szemezgethetnek a munkakeresők és önéletrajz nélkül akár telefonon vagy sms-ben is jelentkezhetnek a lehetőségekre.

Az okostelefonok alapjaiban reformálták meg a felhasználói szokásokat: a magyarok harmada már mobilon keres munkát, ráadásul elvárja az egyszerűséget és a gyorsaságot. Erre a trendre válaszol a Mobil Munka alkalmazás, amelyben az állások a GPS koordinátánk és az érdeklődési köreink szerint jelennek meg a kijelzőnkön. Azokat a lehetőségeket, amelyek tetszenek jobbra, a nem tetsző állásokat pedig balra húzzuk. A szimpatikus pozíciókra ezután egyetlen érintéssel, önéletrajz és motivációs levél nélkül jelentkezhetünk sms-ben, telefonon vagy emailen. Így egyszerűsítve le mind a munkaadók, mind a munkavállalók számára a sokszor bonyolult és időigényes folyamatot.

A magyar álláspiac teljesen átalakult, mára a munkáltatóknak sokkal rugalmasabban kell kezelniük a felvételi folyamatot, ha meg akarják találni a megfelelő jelentkezőt. Egy felszolgálói, kozmetikus,vendéglátós,  vagy eladói állásnál elég, ha a személyes találkozón bizonyít a jelentkező, minden más kör feleslegessé vált. Leginkább ezekre a szakmunkás állásokra koncentrál az ingyenes hirdetésfeladást biztosító alkalmazás.