May 4, 2014
4 ценности агентства по мнению 4A's
Постоянная трансформация - непрекращающийся поиск зоны развития; инкубатор новых продуктов, как способ дифференциации; опыт потребления; развитые ИТ.
Управление талантами - директор - главный HR; исследование и подход в работе с разными поколениями.
Консультант - реальная ценность клиенту; трансформация клиентского бизнеса; УТП; советник развития бизнеса клиента.
Подлинность - смысл существования и убедительное доказательство; вдохновить сотрудников; аутентичность; узкая специализация - что-то одно, но круто!
