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Este lunes 26 de mayo se desarrollará una nueva sesión formativa con la consultora Asun Arias para todo el personal de las farmacias asociadas. 

Hace algún tiempo tuve  el honor de conocer a Antonio Ortega, uno de los gurú de RRHH de la actualidad, (no todos van a ser americanos)  y de leer uno de sus libros. Reconozco que su lectura, ha sido todo un “regalo para la mente”. Me refiero al libro  “La antigua Roma, valores para el éxito empresarial”.

Antonio Ortega, nos plantea el interrogante de por qué nos obsesionamos con mirar al futuro para buscar soluciones innovadoras en lugar de mirar el pasado?  y  como prueba de ello pone a los antiguos romanos, que  fueron una empresa exitosa, con una competencia atroz y con unos valores muy bien definidos que marcaban una cultura muy fuerte que fue la que impulso el éxito de su  imperio.  

Hablamos hoy en día del constante cambio en que están inmersas nuestras empresas, pero pensemos en el cambio que se tuvo que producir en una aldea en el año 273 a.c. para transformarse en Roma y todo su imperio. Roma nace de la fusión entre tres tribus a modo de asociaciones corporativas que se unen para  ser más eficaces, más eficientes y tener más capacidad de defensa y de ataque. Vemos una  planificación en hacer las cosas. Roma se expande por Italia, España, norte de África, Galia, Macedonia, Grecia, Egipto hasta Constantinopla. Nosotros hablamos ahora de competencia en los mercados, pero nos imaginamos la competencia que habría entonces disputándose el mercado del Mediterráneo?

Pero lo que cambió Roma fue el espíritu de la organización, “Valor en la acción, sabiduría en la decisión”, (valores corporativos) es lo que se esperaba que hiciera cualquier romano a lo largo de toda su vida.

Los romanos, fueron capaces de conseguir que todo su pueblo, asumiera esos VALORES  gracias a una MISION clara y precisa que ilusionaba a la gente, con una CULTURA  fuerte al actuar todos con comportamientos parecidos ante situaciones similares, y con una ESTRATEGIA diseñada para hacer posible esos valores.

Virgilio, nos cuenta en su  Eneida  los valores de los romanos: imponer leyes de paz, conceder tu favor a los humildes y abatir con valor a los soberbios. El pueblo romano, era un pueblo ambicioso que aprovechó todas sus oportunidades, y adquirió competencias nuevas. Tenían un estilo de liderazgo próximo, cercano a los soldados, con una fuerte agresividad,  gestionaban el negocio (batalla) calculando y asumiendo los riesgos. Hacían una fuerte apuesta por el talento, comprometiéndose con la generación de los líderes.  Tenían establecido un plan de carrera,  que empezaban con tribunos leves, ediles, pretores, censor, y cónsules en función de los méritos que habían conseguido en el ejército. Se hacía carrera basada en la formación en el puesto y en la meritocracia. Y se compaginaba toda la vida estas dos funciones militares y civiles, estableciendo así una responsabilidad social corporativa.

La decadencia de Roma aparece al cambiar los valores, y al prevalecer la individualidad frente a la organización, el líder frente al equipo.

El libro acaba con una invitación a la reflexión para ver si nuestra empresa, tiene definida una cultura corporativa, unos valores, y hasta que punto los equipos los comprenden y los comparten. Invitación a una reflexión cada día más necesaria.

Gracias Antonio.

Juan Carlos Alvarez

Lunes 10 de marzo de 2014

Hoy ha tenido lugar una jornada de trabajo a la que han asistido más de una veintena de farmacias asociadas al grupo.

Se presentaron los distintos acuerdos existentes con los principales laboratorios, así como los compromisos adquiridos con los mismos.

La Rosa Mosqueta aporta importantes beneficios en el cuidado de la piel, gracias a sus efectos regeneradores. Los más importantes son los siguientes:

1. Retrasa los Signos de Envejecimiento Prematuro y las Arrugas

La Rosa Mosqueta tiene una gran cantidad de antioxidantes y vitaminas que pueden penetrar en las capas más profundas de la piel. La Vitamina C de la Rosa Mosqueta estimula la producción de colágeno, reduciendo las líneas de expresión y las arrugas de nuestro rostro.

2. Mejora las Estrías y Manchas de la Piel Los aceites grasos esenciales de la Rosa Mosqueta mejoran la pigmentación, textura y tono de la piel. Por otro lado, sus antioxidantes y Vitaminas (principalmente C y A) producen colágeno y protegen de los daños externos como el sol, el frío o el viento, reduciendo las marcas de estrías y las manchas de nuestra piel.

3. Combate los efectos del Foto-Envejecimiento El principal causante del fotoenvejecimiento es la radiación solar, que produce manchas en la piel y arrugas. La combinación de las propiedades del Aceite de Rosa Mosqueta mejoran la pigmentación, el tono de piel y la textura. La Vitamina C contrarresta la disminución de colágeno producida por la exposición al sol. También puede ayudar en la eliminación de rojeces e irritación de la piel hidratándola.

4. Rehidrata la Piel Seca La Vitamina A de la Rosa Mosqueta hace que mejore los niveles de humedad de nuestra piel y cree una barrea de impermeabilidad que impide una gran pérdida de agua, es decir, se consigue una piel más hidratada. Es especialmente recomendable en personas de 45 años o más, ya que a ciertas edades la piel fabrica menos colágeno y se pierde elasticidad. El Aceite de Rosa Mosqueta ayuda a equilibrar en gran parte esa pérdida.

5. Disminuye las Cicatrices Quirúrgicas y Accidentales. Los ácidos grasos esenciales que contiene el Aceite de Rosa Mosqueta ayudan a reducir la cicatrización y promover la regeneración de nuestra piel. Éstos ácidos mejoran la flexibilidad, permeabilidad y la reparación de la piel. La Vitamina A también juega un papel importante ya que ayuda a cicatrizar mejor la herida, igualando el tono y la textura.

6. Mejora la Regeneración de la Piel frente a Quemaduras El Aceite de Rosa Mosqueta mejora la textura de la piel aumentando su elasticidad, su cicatrización, color e incluso la de la piel circundante.

¿Dónde puedo comprar Rosa Mosqueta?

Puedes conseguir tu Rosa Mosqueta en cualquiera de nuestras farmacias asociadas o a través de nuestra tienda online:

Digifarma celebra su Reunión con la visita a la Bodega Lleiroso

EL NACIMIENTO DE UNA ILUSION.     Era el año 2007.  En ese año  un farmacéutico (José Ignacio Velasco) emprendedor como pocos, se le mete en la cabeza desarrollar una herramienta informática para gestionar de una forma más eficiente las compras y agruparse con otras farmacias para sumar volumen pero de una forma ordenada y transparente.

Para desarrollar esta idea se pone en contacto con un informático de total confianza  Daniel de Fueyo. A este tándem se une en esta primera etapa cuatro farmacias más de Valladolid  y comienzan a trabajar y dar forma a un proyecto que se plasmará con la creación de una sociedad  denominada Precinto 2007, S.L. En esta primera andadura  se originan diferencias de criterios y prioridades y se desencadena con la separación de algunos de sus socios y la incorporación de otros nuevos.  Se produce con este cambio igualmente una modificación en la denominación social, pasando de Precinto 2007 S.L. a Digifarma 2008, S.L.

DE LA ILUSION AL PROYECTO REAL Seis farmacias componen ya la sociedad y comienzan a trabajar. Se inicia la etapa de crecimiento de Digifarma, se desarrolla la imagen corporativa, se desarrolla el programa informático, se añaden  utilidades con ideas que aportan unos y otros, se  externaliza la gestión de la empresa al despacho de uno de los socios del grupo “Farma Humanos”. Igualmente se firma acuerdo de colaboración con empresa de reparto y logística “Luisjor” y se confía el reparto a Madrid a DHL.  La actividad de Digifarma hasta este momento es exclusivamente para comprar a mejor precio.

Algunas de las farmacias existentes piensan que Digifarma debe ser algo más que un grupo de amigos para comprar en buenas condiciones. Tras unos meses de trabajo las tres farmacias de Madrid  deciden crear una sociedad de compras entre ellas y causan baja de Digifarma. Se tambalea la idea de viabilidad del proyecto y tras unos días de incertidumbre se decide apostar en el proyecto  y afianzarlo dando entrada a más farmacias y aumentando la cartera de servicios a ofrecer. Estas tres farmacias aportan más que nunca su tiempo, dinero y trabajo y resurge la idea de Digifarma de nuevo. Se incorpora un cuarto socio y comienza la expansión como grupo con más farmacias. Se  firman acuerdo con Cofares para mejorar en la gestión de reparto y logística y se mejoran los sistemas de pedidos a los laboratorios y las entregas a las farmacias.

Este paulatino crecimiento supone nuevas necesidades y Digifarma se ve obligada a trasladar su domicilio social  al centro de Valladolid. Digifarma actualmente da cobertura a más de 22 farmacia (Valladolid, Palencia, Zamora,  León y Burgos).

Desde aquí y con una experiencia ya de más de cinco años, consideramos que Digifarma está consiguiendo que las farmacias asociadas, sean un verdadero equipo y trabajen juntas con un espíritu de grupo y de apoyo, no solo consiguiendo una ventaja competitiva en la mejora de precios de compra si no que nos sentimos verdaderos compañeros y aliados con todo lo que ello supone.