#comptence

 Pourquoi se préparer aux questions d'entretien, que l'on soit candidat ou employeur ? Évidemment, cette préparation aide les interviewés et les recruteurs à évaluer correctement et à éviter des échecs potentiellement coûteux. Pour bien comprendre le sens du mot « compétence », il faut se concentrer sur deux éléments, à savoir la compétence psychologique et les habiletés techniques. L'un ne va pas sans l'autre. Souvent, nous nous concentrons sur les compétences techniques et négligeons les compétences psychologiques de peur de créer une atmosphère d'instabilité sur le moment.