#ztu

Только что проводили очередную ДЕМО, результаты радуют! У нас есть готовый рабочий сайт который уже можно показывать Миру!))) По плану следующая демо будет во вторник, первый зимний день)) Думаю над тем что бы пригласить наших преподавателей посмотреть на результаты наших трудов) P.S. Хотел закинуть фото как у нас проходит ДЕМО но забыл^_^ Следующий раз обязательно сделаем))

Этот блог посвящается одному из проектов которые делают студенты первых курсов ЖДТУ(http://www.ztu.edu.ua/) под пыльным надзором студентов постарше))

Что за проект?

Зачем он?!

Кому он вообще нужен???

Эти вопросы до сих пор есть актуальны, никто не знает как на проект отреагирует общество и какие последствия он может за собой притянуть. Но все же некоторую картинку того как вижу это я/мы(это мой первый блог не знаю даже от лица кого нужно писать, буду писать от себя xD ) сейчас нарисую))

Надеюсь круг читателей этого блога превысит круг лично моих знакомых так что немного о себе...) Меня зовут Алексей, я студент 3-го курса Житомирского политеха специальности программная инженерия. Все свои года учебы я мучался, изнывал, не знал чем себя занять полезным, и тут я увидел свет который пробивался через тучку у меня над головой - мне предложили стать ментором(на правах рекламы http://nom.ztu.edu.ua ), вот уже более 2-х месяцев мы делаем что то важное. И тут мы решили сделать что то реально крутое для нашего любимого вуза! Что то настолько крутое что было бы интересно и полезно не только нам как исполнителям но и всем студентам факультета(в идеале и всего университета), а так же и администрацию не обошло боком. Дать возможность студентам высказать свое мнение и что бы оно было услышано.

И тут родилась она! Идея, которую захотелось развивать!)) 

“Оцени преподавателя”  задорненькая такая идея, дать возможность каждому студенту оценить преподавателей по разным критериям, помочь своему любимчику попасть на доску почета, или засадить кого то на доску позора. А мы в свою очередь сделаем все что бы эти данные были у всех на виду(хотя бы на экране телевизора в холе). 

Очень хороший вопрос, зачем??

Я предполагаю что такие доски помогут преподавателям получить фид бек от того что они делают, и возможно они решат что то поменять в способе ведения пар. Так же, если этот сайт будет пользоваться популярностью и его будет посещать большая часть студентов, то и администрация будет вынуждена реагировать(хотя бы не продолжать контракт топ преподавателям с доски позора). Кто знает... а представьте  себе что позже администрация будет размещать список преподавателей желающих работать в нашем вузе на этом сайте и сами студенты смогут их выбирать, или хотя бы влиять на выбор администрации. Хм... было бы не плохо, все в наши руках))

Я не перестаю верить в то что есть преподаватели которые и в правду хотят быть полезными для студентов, хотят научить их, заработать уважение, и ищут ответ на вопрос как это сделать. 

Тут же у каждого преподавателя появляется возможность посмотреть как по настоящему студенты  оценивают его как преподавателя, как личность. Там же будут какие то установки(или не будут) как это делать.

Представим что все так и случилось, преподаватели изучают новые подходы в преподавании, развивают навыки коммуникации, работы с аудиторией. 

Что получаем в итоге студенты получают еще лучших преподавателей, администрация наглядно видит кому следует продлить контракт, кому дать нагоняй или премию(если их вообще дают). 

И спустя время о нашем ЖТДУ знают все, каждый стремится поступить сюда, растет количество студентов. ВУЗ получает больше денежных взносов за которые можно делать ремонты, платить за отопление и делать этот “храм знаний” еще более привлекательным для абитуриентов.

В итоге довольны студенты, довольны некоторые преподаватели(жаль не все), довольна администрация, и довольны абитуриенты. Полагаю что картину наших планов я нарисовал, немного наляписто, немного сказочно, но это идеал к которому мы стремимся!

Буду очень рад вашим вопросам по теме ;)