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http://ift.tt/eA8V8J Mission Sopra Group est un acteur important et récurrent de l’informatique des marchés financiers. Face à l’évolution des marchés financiers et des systèmes de paiement, nous intervenons sur des applicatifs allant de la gestion des prix d’instruments financiers à la gestion des appels de fonds, en passant par la gestion du collatéral (dépôt de garanties) de ses membres. Dans le cadre de projets réglementaires ou d’évolutions de cet applicatif, vous participerez aux activités de développement des solutions allant de la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques, la réalisation, la qualification, jusqu’à la mise en production. Lors de nos maintenances et projets, nous réalisons également un support fonctionnel auprès des utilisateurs. Encadré(e) par le Chef de Projet, votre mission sera de participer à l'ensemble des activités de l'équipe sur l'application CATS (gestion du collatéral) : - comprendre le besoin fonctionnel : découvrir et comprendre les règles de contrepartie boursière et la logique des appels de marges auprès des membres - participer à la conception et à la rédaction du dossier de conception détaillé de l'évolution - participer aux développements des évolutions - corriger les anomalies - participer à la qualification fonctionnelle interne de l’évolution Selon les opportunités, vous pourrez également participer à la maintenance (ainsi que toutes les évolutions qui s'y rapportent) d'autres applications. Intérêt du stage - participer à toutes les étapes d'un projet : spécifications des besoins, développements, qualification, livraison, suivi de recette… - monter en compétences dans des domaines fonctionnels variés liés aux différentes applications maintenues (trésorerie Back-Office, risques, facturation) Environnement technologique/fonctionnel Windows XP / 2003, Sun Solaris, Unix, Oracle, PL/SQL, Java, J2EE, Struts, Tomcat, Business Objects. Environnement humain Vous serez intégré(e) au sein d’une équipe d’Ingénieurs Sopra Group, dans les locaux de notre client.\n\nActuellement en dernière année d'école d'ingénieurs ou Master 2 informatique, vous avez un bon relationnel et un esprit de synthèse. Vous êtes adaptable, réactif(ve), rigoureux(se) et autonome. Vous avez des connaissances dans une ou plusieurs des technologies suivantes : Java, J2EE, PL/SQL, BO. Vous avez l'habitude de développer dans différents langages et avez, par ailleurs, une véritable curiosité pour le domaine de la finance. Merci de postuler à l'adresse mail suivante : [email protected] http://ift.tt/1cBdA2u

http://ift.tt/eA8V8J Fort de 50 ans d'expertise, Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante. Implanté à l'international à travers 33 pays, notre cabinet présent en France depuis 12 ans, vous propose des opportunités de stages (6 mois minimum) sur Paris. Notre division Retail, recherche actuellement un nouveau collaborateur. En contact permanent avec les métiers du Luxe et de la Mode, notre équipe est devenue un acteur incontournable sur ce segment. En relation avec les grandes maisons de Luxe ainsi qu'avec les principales enseignes et passionnés par les métiers auxquels ils ont affaires, nos consultants partagent les valeurs de leurs clients et se placent en conseillers avisés. Au sein d'une équipe de consultants experts et êtes en charge de la gestion du process de recrutement dans son intégralité : recherche et sélection de candidatures, conduite d'entretiens, rédaction de comptes rendus, présentation de profils aux consultants et suivi des candidatures. Au cours de votre stage, vous bénéficierez d'un accompagnement de proximité vous initiant au métier de Chargé de recrutement (recherche de CVs, rédaction d'annonces, conduite d'entretiens, déontologie…). De formation Bac + 4/5, vous êtes passionné par l'univers de la Mode et du Luxe, vous êtes à la pointe des tendances et disposez d'une excellente connaissance des marques et de leur positionnement. vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine du recrutement, ou dans la relation client. Notre objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et gérer vos recrutements de manière autonome. Vous recherchez un nouveau challenge, vous épanouissez dans la relation client et disposez d'une connaissance approfondie des métiers de la Mode ? Notre division Retail n'attend plus que vous. Devenez un référent incontournable de marques prestigieuses, et rejoignez-nous! http://ift.tt/1cBdxDU

http://ift.tt/eA8V8J Fort de 50 ans d'expertise, Hays Leader mondial du recrutement spécialisé, connaît une croissance constante. Implanté à l'international à travers 32 pays, notre cabinet présent en France depuis 12 ans, vous propose des opportunités de stage (6 mois minimum) sur notre bureau lyonnais. Vous participez au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients, avez pour mission de les accompagner et de conseiller dans leurs problématiques de recrutement. Vous appréhendez également le processus de recrutement dans son intégralité: - recherche et sélection de candidatures - conduite d'entretiens téléphoniques et physiques - rédaction de comptes-rendus d'entretiens - reporting client - suivi des candidatures. Notre objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et gérer vos recrutements de manière totalement autonome. Issu d'une formation Bac+4/5, vous êtes avant tout passionné par les relations humaines. Vous faites preuve de dynamisme et vous épanouissez dans un environnement où le sens du résultat, l'énergie, et l'esprit d'équipe constituent des valeurs primordiales. Vous recherchez un stage responsabilisant, avec une réelle opportunité d'embauche à la clé ? Rejoignez-nous ! http://ift.tt/H56DMM

http://ift.tt/eA8V8J Fort de 50 ans d'expertise, Hays est le leader mondial du recrutement spécialisé. Nous vous proposons de découvrir le métier de consultant en recrutement à travers un stage (6 mois minimum) au sein de notre cabinet. Vous participez au développement et à la fidélisation d'un portefeuille clients, avez pour mission de les accompagner et de les conseiller dans leurs problématiques de recrutement. Vous appréhendez également le processus de recrutement dans son intégralité: - recherche et sélection de candidatures, - conduite d'entretiens téléphoniques et physiques - rédaction de comptes-rendus d'entretiens, - reporting client - suivi des candidatures. Notre objectif est de vous faire monter en compétences afin que vous puissiez prendre rapidement des responsabilités et gérer vos recrutements de manière totalement autonome. Issu d'une formation Bac+4/5, vous êtes avant tout passionné par les relations humaines. Vous faites preuve de dynamisme et vous épanouissez dans un environnement où le sens du résultat, l'énergie, et l'esprit d'équipe constituent des valeurs primordiales. Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous devez impérativement posséder un tempérament commercial. Vous recherchez un stage responsabilisant, avec une réelle opportunité d'embauche à la clé ? Rejoignez-nous ! http://ift.tt/1cBdxDG

http://ift.tt/eA8V8J Marque Les consultants du Département Informatique & Télécoms vous proposent des opportunités de carrière. Client Nous recherchons pour le compte de notre client, un client final, un DEVELOPPEUR ASP.NET (F/H) Poste Au sein d'un service informatique, vous intervenez sur les applications web de la société. Vous participez à leur conception, leur développement ainsi qu'à leur mise en oeuvre dans le système d'information. Vous réalisez également les phases de tests/recettes. Vous assurez par ailleurs le support aux utilisateurs. Ce poste, basé à QUIMPER est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience. Profil Issu(e) d'une formation BAC+4 minimum en informatique, vous justifiez d'une année d'expérience en développement web. Vous maitrisez l'ASP.NET et les développements SQL. Vous avez de solides compétences en base de données Oracle. Des connaissances sur IIS ou Sharepoint sont un plus pour ce poste. La maitrise de l'anglais est souhaitée sur ce poste. De nature enthousiaste et rigoureuse, votre esprit d'équipe vous permettra de vous épanouir à ce poste. http://ift.tt/H56DMG

http://ift.tt/eA8V8J Mission Vous serez intégré(e) à une équipe en charge de la maintenance et de l’évolutivité de plusieurs applications pour différents clients. Sur une partie de ce périmètre, vous participerez à toutes les phases du projet, de la conception à la mise à disposition de l'application auprès des utilisateurs métiers : - étude d’impact à partir de documents d’expressions des besoins - participation à la rédaction de spécifications techniques, au développement et aux tâches de qualification - modélisation technique - maintenance corrective - maintenance évolutive - assistance à la recette et à la production Vous participerez également au suivi du pilotage de l’activité. Les applications sur lesquelles vous pouvez être amené à intervenir sont les suivantes : - outil de calcul de rémunération variable des agents commerciaux d'une banque de détail (PL/SQL, Unix, Java,…) - application web de consultations de comptes (Java EE, Spring, Struts, Hibernate,…) - application BI de valorisation de portefeuilles (Java EE, outil de restitution Qlikview) - outil de gestion numérique de document (Java EE, Spring, Hibernate,…) Intérêt du stage - participer à toutes les étapes d'un projet - intégrer une équipe projet dynamique dans un environnement multi-technologies - acquérir une première expérience professionnelle dans un contexte d’engagement fort en termes de qualité de service Environnement technologique/fonctionnel Unix, Oracle (PL/SQL), Java EE, Qlikview. Environnement humain Encadré(e) par un Chef de Projet, vous serez complètement intégré(e) à l’équipe et vous assisterez aux différentes réunions et séquences de pilotage internes et externes.\n\nActuellement en dernière année d'école d'ingénieurs ou en M2 informatique, vous avez une connaissance des outils suivants : Unix, SQL, PL/SQL, Java. Un bon relationnel, de la rigueur et de l'autonomie sont indispensables. Merci de postuler à l'adresse mail suivante : [email protected] http://ift.tt/H56DMA

http://ift.tt/eA8V8J Vous êtes organisée(e) et avez un fort sens du service ?? Rejoignez l'équipe de notre client, une société du secteur Santé/Assurance/Finance, reconnue sur son marché pour le sérieux de ses prestations, sa fiabilité et son objectif d'excellence au service de ses clients.? Poste et missions : Par vos missions, vous contribuez à assurer le bon fonctionnement de l'administration institutionnelle. Vous êtes ainsi notamment chargé(e) de : • Préparer les réunions du Conseil d'Administration et de l'Assemblée Générale de la Société (convocations et les documents annexes), • ­Assurer la bonne organisation de chaque réunion (matériel, informatique, dossiers...) • Tenir les registres des réunions et mettre en forme les procès-verbaux • Assurer diverses tâches administratives (remboursements de frais, mise à jour de fichiers, classement, suivi de dossiers, reporting ­. Profil : Rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez par dessus tout le travail bien fait : vous portez un soin tout particulier aux missions qui vous sont confiées, dans le moindre détail, un(e) perfectionniste dans l'âme ! Vous êtes réactif(ve) et avez un fort sens du service. Vous avez une excellente présentation et un très bon niveau rédactionnel. De formation bac+ 2 minimum, vous justifiez d'au moins une expérience réussie en tant qu'assistant(e). Vous appréciez de mettre vos qualités au service de la direction générale d'une grande structure. URGENT : Poste à pourvoir le plus rapidement possible. http://ift.tt/H56FEj

http://ift.tt/eA8V8J Marque Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière. Client Expectra recherche pour l'un de ses clients, leader du secteur des assurances, un ASSISTANT DE DIRECTEUR GENERAL DELEGUE H/F Poste Rattaché à au Directeur général délégue, vous prenez en charge son agenda en toute autonomie. A ce titre, vous triez ces mails, vous organisez tous ses déplacements, rendez-vous et réunions. Vous participez aux réunions afin d'y prendre des notes et de rédiger le compte-rendu à destination des participants. Vous accueillez les visiteurs et interlocuteurs du groupe venant des fililales. Ponctuellement, vous mettez à jour les tableaux de suivi de budgets et d'augmentation (fichiers excel envoyé par la direction RH). Enfin, vous apportez un soutien informatique sur les outils bureautiques et le fonctionnement du matériel au sein du service. Ce poste est un CDI à pourvoir immédiatement (nous recherchons des candidats disponibles) dans le 15ème arrondissement de Paris. La rémunération est située entre 30000 et 40000 euros bruts par an (à diviser par 13.6) à négocier en fonction de votre expérience. Ce poste, basé à PARIS est à pourvoir dans le cadre d'un CDI. Profil De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 10 ans auprès d'une direction générale ou d'une présidence d'entreprise. Vous parlez l'anglais couramment. Vous êtes une personne organisée, dynamique, et savez résister au stress. La pratique de l'espagnol est un plus. http://ift.tt/H56FEf