#steveosa

Se si è troppo assorbiti dall’evoluzione tecnologica si perde il coinvolgimento dei dipendenti o engagement, che per noi vuol dire proattività delle persone verso la trasformazione, la loro disponibilità al cambiamento.

L’indagine sul coinvolgimento dei dipendenti nei processi di digital transformation che abbiamo messo a punto si basa su una metodologia ispirata alle ricerche internazionali.

In relazione a me stesso "Io non spiego nulla, esploro" Marshall McLuhan

In relazione alle mie attività di Coaching & Counseling "Tratta un uomo per come potrebbe e dovrebbe essere ed egli diventerà come può e deve essere". W. Goethe

In relazione ai miei interventi di Consulenza "Il futuro non assomiglia più al presente e il presente non assomiglia più al passato." Wolfgang Sofsky