#beryllos

Sócio com postura de líder

“É importante que o seu sócio saiba liderar, pois assim conseguirão desenvolver ideias e alavancarão a equipe também. É necessário que consiga engajar a equipe e administrar o negócio ao mesmo tempo.” 

diz ela.

Características Complementares

“Acredito que seja ideal para uma boa sociedade que vocês se completem no negócio, que possuam habilidades que complementam a do outro, mas que tenham o mesmo objetivo.Características complementares auxiliarão em todas as áreas do negócio.”

Honestidade e Ética

“Parece básico e simples, não é mesmo? Mas no dia a dia, dependendo da sua escolha, a honestidade pode ser esquecida, acreditem! Por isso, escolha um sócio com essas características além de serem comprometidos pelo negócio.”

Ela frisa também que é muito importante que ambos tenham a mesma visão, isso é um item primordial para a sobrevivência da sociedade.

Sócio que sabe dar e receber feedback

“Seu sócio precisa saber conversar, dar opiniões de como está indo o negócio, saber ouvir críticas, ou seja, ter um bom relacionamento tanto com você como com a equipe. A transparência é fundamental para uma sociedade bem-sucedida!”

Essas recomendações pedem para que você pense e estude na hora da escolha do seu sócio. Afinal, vocês dividirão responsabilidades e lucros no mundo profissional. Espero que tenha sucesso com essas dicas separadas especialmente pela Luzia para você!

Sobre Luzia Costa