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“論理的思考は三人称 デザイン思考は二人称 スタートアップ的な思考は一人称”

“ヤマダ電機の自社システムは、外注に頼らず、店舗のＰＯＳ以外はすべて内製だという。信じがたいのがシステム部隊の人数だ。開発チームはなんと全社で5～6名、運用チームが10名だという。まるでベンチャー企業だ。これで、売り上げ規模約2兆円のインフラを支える。”

政治家は不人気な政策を実行しなければならないときもある。しかし不人気な政策というのは入念に準備し、大衆を納得させた上で実行されねばならない。庶民の知性をバカにしてはいけない。不人気な政策の被害を最も受けるのはたいていの場合庶民なのだから、なぜそうしなければいけないのか、庶民にはその理由を知る権利がある。だからあらゆる政策の実行は説得力にかかっている。厳しい真実をむやみに明らかにするのは愚鈍だが、危機というのは政治的、経済的、そして心理的に準備した上で開示されねばならない。プロパガンダの役割はここにある。国民を啓蒙し、政策実行の下慣らしをするのだ。目的を見失うことなく、あらゆるプロセスにおいてサポートする。いわば会話にBGMを提供するようなものである。そうすると、不人気な政策もやがて人気を得るようになり、国民の断固とした支持のもと、政府は難しい決定を実行に移せるようになる。プロパガンダに優れた政府は、大衆の支持を失うことなく、必要な政策を実行できるのだ。誰の言葉だと思いますか？実はこれ、ナチスドイツの宣伝相ヨーゼフ・ゲッベルスの言葉です。ゲッベルスというと、「嘘は１００回つけば真実になる」とか「嘘をつくなら大きな嘘をつけ」などという、いかにも悪の化身じみた言葉を残していると信じられています。しかしそれはデマ。プロパガンダ研究家のランドール・バイトワーク氏によれば、こうした言葉はいずれも出典不明で信ぴょう性はないということです。（→False Nazi Quotations）

音楽は、涙と記憶に最も近い芸術だ

知的でない人間は，対話や議論を拒む。「いけないことは理屈ではなく，有無を言わさずいけないと教えなければならない，それが品格というものだ」などという人間に知性は存在しない。こういう知的でない言説が大衆受けするのは，「いけない」ことの内容を自分で勝手に代入して，現在の自分の立場を無反省に正当化できるからにほかならない。これが大衆の保守化である。平成大不況の中で疲れ果て，知的に考えることが面倒になってしまったのだろう。しかし，何度でも繰り返すが，そこには知性はない。（pp.135-136）

「不幸な者たちこそ、この地上の権力者であり、彼らには、自分たちをないがしろにする政府に対して主人として語る権利がある」

そもそも論であるが、アイドルには労働基準法が適用される可能性が高いと考えられる。 この点、昭和63年に旧労働省が出した通達、いわゆる「光GENJI通達」が参考になる。 労働基準法の定めにより、歌手や俳優などであっても中学生以下の者は、午後8時以降は働くことができないとされているが、当時大人気であった光GENJIのメンバーに中学生が含まれていたため、午後8時以降の生放送にフルメンバーで出演できるか否かが問題となった。 この時、旧労働省は、次の4要件を「全て」満たす芸能人は、労働者ではなく、労働基準法の適用除外である個人事業主であるという見解を通達により示した。 １．当人の提供する歌唱、演技等が基本的に他人によって代替できず、芸術性、人気等、当人の個性が重要な要素となっていること。 ２．当人に対する報酬は、稼働時間に応じて定められるものではないこと。 ３．リハーサル、出演時間等スケジュールの関係から時間が制約されることはあってもプロダクション等との関係では時間的に拘束されることはないこと。 ４．契約形態が雇用契約ではないこと。 光GENJIのメンバーは上記4要件を全て満たすので個人事業主であり、中学生であっても労働基準法が適用されず、午後8時以降の生放送の出演が可能という結論につながったわけである。逆に言えば、4要件を満たさない芸能人は個人事業主ではなく、労働者である。